🔴🟠🟡🟢 Farverne Forklaret

Forstå, hvad farverne siger om dit team.
Skrevet af Berglind
Opdateret 6 måneder siden

De 4 farvers definitioner

I Successteam ser du dit teams score og status gennem farver. Det giver dig et nemt og hurtigt overblik over dine kritiske teamudfordringer, og hvor meget du forbedrer dig og trives.

Du vil se de 4 hovedindikatorer i dit team-dashboard, når du har nok data. De vil være enten grønne, gule, orange eller røde, afhængigt af hvordan dit team har givet feedback i den forgangne periode. 

Et potentielt scenarie kunne se sådan her ud:


Indikerer en næsten perfekt score.

Indikerer plads til forbedring.

Indikerer alvorlige udfordringer.

Indikerer kritiske udfordringer.

* Indikerer, at vi ikke kan vise nogen data endnu, fordi mindre end 4 personer har givet deres feedback. Dette er for at sikre anonymitet.

Under din Teammatrix vil du også blive præsenteret for dine resultater i farver og procentdele. Nedenfor har du procentdelen forklaret.

En Indikatorscore på 100% betyder, at dit team har svaret udelukkende positivt på alle feedbackudsagn relateret til den pågældende indikator, altså en perfekt score. Med andre ord vil en indikatorscore på 20% betyde, at dit team er 80% stresset, demotiveret, utilfreds eller ser deres betingelser for at præstere som 80% lave.

En 100% Succes-score ville betyde, at du kun har fået positiv feedback på alle indikatorer i de sidste 90 dage. En score, vi endnu ikke har set, da perfektion er næsten uopnåelig.

Men gå efter det! Skyd efter månen og land blandt stjernerne.⭐️

Læs mere om, hvordan scoren beregnes her. 

Fik du svar på det du søgte?